深学笃行担使命 凝心聚力谱新篇

在党的二十大及二十届历次全会精神指引下，阿坝州岷江国有林保护局（以下简称岷江局）始终坚持以党建为统领，紧扣州委“1610”系统部署，把党建工作与生态保护、产业发展、民生保障、乡村振兴深度融合，以高质量党建凝聚发展合力、激活内生动力、厚植民生底色，在深学笃行中践行使命担当，在凝心聚力中书写生态保护与企业发展的双向奔赴新篇章，让党旗在林海间高高飘扬，让党建引领成为推动企业高质量发展的最强引擎。

以学铸魂，在深学细悟中凝聚思想共识

思想是行动的灯塔，学习是凝聚共识的桥梁。岷江局始终将理论学习作为凝心聚力的重要抓手，让党的创新理论如春风化雨般浸润每一位职工的心田。过去一年，局党委理论学习中心组专题学习党的二十届系列全会精神，深刻领会“十五五”规划建议的战略内涵，将企业发展融入国家绿色发展大局。

为让理论学习接地气、入人心，局领导班子带队深入局属若尔盖巴西、达扎寺、铁布、阿坝查理保护站，用通俗易懂的语言解读政策要点，从“十四五”发展成就到“十五五”美好蓝图，从生态保护使命到职工责任担当，让大家在面对面的交流中明晰方向、凝聚干劲。同时，创新开展“今天我来讲”大讲堂活动，14名干部职工登台分享AI应用、经营管理、安全生产和党风廉政、意识形态等方面知识，2200余人次参与听讲，让学习交流成为提升能力的重要平台。1名青年职工在全州基层理论宣讲大赛中获二等奖，并赴浙江开展“浙川一家亲 共赴山海情”宣讲走亲活动，让岷江声音传递更远。全局上下掀起学习热潮，职工们纷纷将学习感悟转化为工作动力，形成了心往一处想、劲往一处使的良好氛围，为各项工作开展筑牢了坚实的思想根基。

党建引领，绘就生态保护的绿色画卷

守护绿水青山是岷江人的使命，206.4万亩天然林资源，是责任更是牵挂。岷江局始终以党建为引领，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，用最温柔的坚守、最坚实的举措，为大地披绿、为生态护航。管护区域全年实现无重大森林火灾、无重大盗伐破坏事件等“六无”目标，让苍翠林海成为最动人的底色。在管护工作中，构建完善“三级林长+一长两员”责任体系；与地方林草部门携手开展联合巡护与普法宣传，全年覆盖群众上万人次，用贴心的讲解、实用的资料，让生态保护理念走进千家万户，构建起“专业守护+全民参与”的和谐保护网。生态项目建设稳步推进，若尔盖黄河干支流生态防护带30万株高山柳迎风生长，顺利通过县级验收；阿坝县人工造林补植云杉2.99万株、若尔盖草原湿地修复补植云杉1.88万株，两个项目均圆满通过州级竣工验收。成功中标“世界大熊猫溯源地（宝兴）文化旅游基础设施建设绿化采购项目”。岷江局一步一个脚印推进林业生态项目建设，2020年以来，先后完成了“2022年中央财政林业改革发展资金（第三批）造林补助（人工造林）项目”等6个阿坝州内林业生态项目建设。一个个生态工程如点点星光，汇聚成筑牢生态屏障的强大力量，让生态之美与文旅发展相得益彰，实现了生态效益与经济效益的良性互动。

党建赋能，激活产业转型的内生动力

面对复杂的市场环境与经济下行压力，岷江局以党建赋能产业发展，层层传导压力、压实责任链条，为产业发展提供强大的精神动力和坚实的组织保障，推动各经营板块在承压前行中逆势突围、亮点纷呈。物流公司在党组织引领下，深入开展招商稳商工作，成功引进多家木材加工企业，商家队伍持续稳定，场地出租率从73% 提升至85%，先后荣获 “2024年度全国商品交易市场高质量发展十佳标杆市场”“2024中国十大木业市场”“2025中国十大木业市场”“四川省诚信示范企业”等多项荣誉；与广元市政府合作建设的川陕甘国际木材贸易中心正式投入运营，成为跨区域产业协同的新实践，“前店后厂”木材加工功能区建设稳步推进，盘活闲置场地开展监管仓业务，产业转型迈出关键步伐。环卫公司以党建为动力，深耕市场、勇拓新局，成功中标峨眉山市2个环卫清扫项目，服务期均为3年，总产值达5509万元，同时斩获乐山市中区、黑龙滩镇等优质项目，中标总额超5700万元，创新联合体中标模式成为市场拓展亮点，全年通过精细化管理降本增效超20万元。新岷江物业公司乘势而上，不仅实现本地业务稳增长，更成功中标重庆东站综合楼等4个省内外物业项目，将业务版图拓展至省外，数媒大厦引入“盒马鲜生”“大米先生”等知名品牌，商业氛围持续升温，出租率稳步提升至75%。威达公司完成战略转型，积极拓展供暖运维、招标咨询等业务并实现“0的突破”；建筑公司聚焦资产盘活、债权清收，在化解历史遗留问题中守住产业基本盘。各板块责任明析、协同发力、多元发展，为企业高质量发展注入强劲动能。

以民为本，传递温暖人心的民生温度

岷江局始终坚持以人民为中心的发展思想，以党建聚力民生实事，把职工群众的急难愁盼放在心上、抓在手上，用心用情用力解决职工群众的实际问题，让发展成果更多更公平惠及全体职工。针对职工不动产证办理这一历史遗留难题，主动对接都江堰市不动产中心，安排专人查找原始资料、补充完善手续，成功解决江安路95户、江安河边街36户职工的不动产证办理问题，圆了职工多年的“办证梦”。持续改善一线职工生产生活条件，投入41.2万元改造天保处食堂（包括加装天然气）、职工之家和铁布管护站职工住房，让一线职工吃得舒心、住得安心。全力保障职工合法权益，多渠道筹措资金，全年缴纳社会保险金约1799.6万元，完成182名职工养老保险历史数据核查与补录，为12名职工办理退休手续，成功申领稳岗补贴26.7万元，让职工的工作更有保障、生活更有底气。同时，深化管理制度改革，优化岗位设置和绩效考核机制，开展各类职工培训，为职工成长成才搭建平台，全局上下形成人心齐、干劲足、氛围暖的良好局面。

聚力帮扶，彰显国企振兴新担当

岷江局始终牢记社会责任，以党建为桥梁纽带，深化结对帮扶机制，把党建优势转化为乡村振兴实效，在助力地方发展中彰显国企担当，更让民族团结之花在乡村振兴路上绚丽绽放。2026年1月，若尔盖县铁布镇党委书记、德玛村两委干部专程到访岷江局，将绣有“真情帮扶力度大 群众受益实惠多”的锦旗送到局里，这份沉甸甸的锦旗，既是村民们的真情致谢，更是对岷江局托底帮扶工作的高度认可，生动诠释了政企村之间的“鱼水情深”。自结对帮扶德玛村以来，岷江局锚定州委托底性帮扶决策部署，以“一年打基础、两年攻攻坚、三年促提升、持续抓巩固”为行动指南，克服高原缺氧、路途遥远等困难，选派骨干力量扎根一线，局班子成员多次进村入户调研，量身定制帮扶方案，投入50万元专项帮扶资金，精准推动党员群众活动中心升级、26户农户钢制晾架搭建、老旧用电线路改造三大民生项目落地，让村庄面貌与村民生活品质显著提升。同时，组织德玛村12名“两委”干部赴青白江、郫都、都江堰等地考察学习集体经济发展、农旅融合运营先进模式，为乡村发展开阔思路。深入开展“爱心爸妈”“包联户”结对帮扶活动，19名党员干部为困难儿童送去价值6000余元的书籍、篮球、粮油等物资，用温暖护航孩子成长；关心关爱驻村干部和挂职干部，先后看望22人次，全力支持他们扎根基层开展工作，协助规范村级组织建设，让党建引领成为乡村振兴的红色引擎。

以文聚力，厚植守正创新的文化底蕴

文化是企业的灵魂，是凝聚人心、汇聚力量的精神纽带。岷江局将党建工作与宣传文化工作深度融合，不断丰富文化载体、激活文化阵地，让企业精神薪火相传。将4月定为宣传文化月，开展形式多样的活动，加强意识形态建设。组织职工学习企业制度与文化，邀请退休老干部讲企业发展故事、传森工精神，举办党史故事讲述比赛、林草主题演讲，在回望初心、传承精神中凝聚奋进力量。持续做强线上宣传阵地，用心运营企业网站、微信公众号，全年发稿400余篇，其中24篇被《绿色天府》、“阿坝林草”等省州平台刊登，让阿坝林业的好声音、岷江局的好故事广泛传播。充分发挥四川木文化交流中心现场教育作用，全年接待参观调研26批、598人次，成为展示木文化、森工文化的重要窗口，让省级大学生校外实践教育基地的影响力持续提升，实现社会效益与经济效益双丰收。

初心如磐担使命，奋楫扬帆启新程。站在新的发展起点，阿坝州岷江国有林保护局将始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党建为统领，紧扣高质量发展主题，坚守生态保护初心，勇担国企发展使命，以“稳主业、拓新业、强实业、干事业”为主线，持续深化党建与生产经营深度融合，不断提升生态保护水平、激活产业发展动能、增进职工民生福祉、彰显国企社会责任，坚定信心、迎难而上，凝心聚力、真抓实干，奋力向省一流、州龙头林业企业标杆地位迈进，为建设美丽中国、推动阿坝州经济社会高质量发展贡献更多岷江力量！